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CJ제일제당, 글로벌 식품안전 리더십 인정…국내 첫 사례

27일 BRCGS∙로이드인증원으로부터 ‘글로벌 식품안전 리더십’ 우수 사례 선정… 조직문화 진단 기반 혁신 인정
지난 27일 레이 진(Ray Jin) BRCGS 북아시아 총괄 대표(왼쪽), 강민수 CJ제일제당 식품생산지원실장(가운데), 이일형 로이드인증원 대표(오른쪽)가 한자리에 모여 CJ제일제당의 식품안전문화 성과를 공유했다. 사진=CJ제일제당이미지 확대보기
지난 27일 레이 진(Ray Jin) BRCGS 북아시아 총괄 대표(왼쪽), 강민수 CJ제일제당 식품생산지원실장(가운데), 이일형 로이드인증원 대표(오른쪽)가 한자리에 모여 CJ제일제당의 식품안전문화 성과를 공유했다. 사진=CJ제일제당
CJ제일제당이 글로벌 식품안전 표준 운영기관 BRCGS와 국제공인 인증기관 로이드인증원으로부터 ‘글로벌 식품안전 리더십’을 인정받았다.
CJ제일제당은 30일 국내 최초로 글로벌 식품안전문화 진단 프로그램을 도입해 조직 전반의 체질을 개선한 점을 높이 평가받았다고 밝혔다.

이번 평가는 단순한 규정 준수를 넘어 구성원의 인식과 행동, 현장 문화까지 포함한 식품안전 체계를 구축한 점에 초점이 맞춰졌다.

BRCGS는 유럽과 북미 주요 유통사가 납품 기준으로 활용하는 글로벌 식품안전 표준으로, 국내 기업 사례가 인정된 것은 이번이 처음이다.
CJ제일제당은 지난해 8월 BRCGS의 식품안전 조직문화 진단 플랫폼인 ‘푸드 세이프티 컬처 엑설런스(FSCE)’를 도입했다. 이를 통해 조직별 식품안전 수준과 개선 과제를 분석하고 글로벌 평균과 비교하는 체계를 구축했다.

특히 한국 조직 환경에 맞게 설문 문항을 보완해 현장 이해도를 높였으며, 임직원 약 4700명을 대상으로 조사를 진행해 조직별 특성과 개선 과제를 도출했다.

이를 바탕으로 지난 15일 논산공장에서 워크숍을 열고 실행 방안을 논의하는 등 현장 중심의 개선 활동도 진행 중이다.

최근 글로벌 식품기업들은 ESG와 품질 경쟁이 강화되면서 식품안전 관리 체계를 조직문화 차원에서 고도화하는 흐름을 보이고 있다.
CJ제일제당은 향후 식품안전문화 전파자를 중심으로 관련 활동을 전사로 확대해 조직 전반에 식품안전 문화를 정착시킨다는 계획이다.

CJ제일제당 관계자는 “식품안전문화를 정착시키기 위한 선제적 노력을 인정받은 결과”라며 “앞으로 글로벌 최고 수준의 식품안전 리더십을 지속 강화해 나갈 것”이라고 말했다.


황효주 글로벌이코노믹 기자 hyojuh@g-enews.com
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